Tout sur Acerta

Les fonctionnaires fédéraux ont été davantage malades cette année, six services publics fédéraux sur dix indiquant que le nombre d'absences de plus de sept jours consécutifs a augmenté, selon une étude du prestataire de services RH Acerta Consult, publiée jeudi.

Quasi deux ans après leur introduction dans le secteur des soins de santé, les flexi-jobs sont utilisés par près d'un employer sur cinq, selon une enquête d'Acerta Consult.

L'absentéisme au travail n'avait plus été aussi bas depuis longtemps, selon le dernier baromètre d'Acerta (2023). Les travailleurs étaient en moyenne effectivement présents 83% de leur temps de travail, soit 208 jours pour un temps-plein.

Selon une enquête d'Acerta, Etion et VKW Limburg auprès de 500 PME belges, 64 % des entreprises de moins de 50 salariés demandent un certificat médical dès le premier jour d'absence. Environ 15 % offrent la possibilité aux travailleurs de s'absenter une journée, trois fois par an, sans certificat médical et un quart des PME ne demandent plus du tout de certificats médicaux.

Le nombre de personnes ayant abandonné un emploi dans un autre secteur pour rejoindre celui des soins de santé (afflux latéral) est en augmentation en Belgique, affirme lundi l'entreprise de services RH Acerta dans un nouveau rapport. À l'inverse, de moins en moins de jeunes diplômés ont travaillé dans les soins de santé en 2022. Acerta souligne que le secteur des soins de santé reste en état de grave pénurie en Belgique.

Le secteur de la santé compte de plus en plus de quadragénaires, de quinquagénaires et de sexagénaires, selon une nouvelle étude publiée par le prestataire de services en ressources humaines Acerta.

La réglementation de l'allocation soins informels pour indépendants est encore peu connue: seul un indépendant sur 1.000 en fait usage, indique samedi le fonds d'assurance sociale Acerta à l'occasion de la journée des soins informels.

Acerta, prestataire de services de ressources humaines, rapporte que l'an dernier, 5,8% des travailleurs du secteur non marchand étaient absents pour maladie, soit près du double de l'absence enregistrée dans le secteur marchand (2,7%). Le secteur des soins affiche un taux d'absentéisme encore plus élevé que la moyenne de 5,8% du secteur.